Le SESRIC a participé à la 6ème session de la Conférence islamique des ministres du Travail (ICLM), tenue les 15 et 16 octobre 2025 à Doha, dans l'État du Qatar, sur le thème "Expériences locales, réalisations mondiales : des exemples de réussite dans le monde islamique". La délégation était conduite par S.E. Mme Zehra Zümrüt SELÇUK et comprenait le Dr Ipek DEDEOGLU..

La réunion des cadres supérieurs (SOM), organisée en préparation de la sixième session de l'ICLM, s'est tenue le 15 octobre 2025. Ont participé à cette réunion les hauts fonctionnaires des pays de l’OCI ainsi que des représentants du Secrétariat général de l’OCI, du Bureau de coordination du COMCEC, du Centre islamique pour le développement du commerce (ICDT), du Centre du travail de l’OCI, de l’Organisation islamique pour la sécurité alimentaire (IOFS), de l’Organisation pour le développement des femmes (WDO), de l’Institut des normes et de la métrologie des pays islamiques (SMIIC) et du Forum de la jeunesse de la coopération islamique (ICYF). La conférence a offert aux États membres une plateforme pour examiner la situation du travail dans la région de l'OCI, partager leurs expériences et les enseignements tirés, et débattre des moyens de renforcer l'action collective afin de relever les défis urgents du marché du travail.

À l'issue de la cérémonie d'ouverture de la réunion des cadres supérieurs, le Secrétariat général de l'OCI et le SESRIC ont présenté un bilan des progrès réalisés dans la mise en œuvre des résolutions de la Conférence internationale sur le marché du travail (ICLM) et de la stratégie de l'OCI relative au marché du travail. La présentation du SESRIC a fourni une évaluation détaillée des progrès accomplis dans la mise en œuvre de la stratégie de l'OCI relative au marché du travail. Les domaines thématiques de coopération comprenaient l'encouragement de la participation au marché du travail, l'amélioration de l'employabilité, la protection de la sécurité et du bien-être des travailleurs, la promotion de la productivité du travail et la réduction du chômage, avec 21 objectifs stratégiques et 162 actions. Le Dr DEDEOGLU a présenté l'édition Édition 2025 du Rapport sur le travail de l'OCI,, qui fournit une évaluation exhaustive de l'état actuel du marché du travail dans les pays de l'OCI. Le rapport fournit également une évaluation exhaustive de la montée en puissance de la numérisation et de l'automatisation, ainsi que de leurs impacts sur les marchés du travail. Le rapport a été officiellement lancé lors de la Conférence.

Son Excellence Mme SELÇUK a présenté les principales activités du Centre ainsi que divers programmes de renforcement des capacités menés dans le cadre du Programme de renforcement des capacités en matière de sécurité et de santé au travail (OSH-CaB), du Réseau des services publics de l'emploi de l'OCI (OIC-PESNET) / Programme de renforcement des capacités des services publics de l'emploi (PES-CaB), du Programme de l'OCI pour l'enseignement et la formation professionnels (OIC-VET), du Programme de renforcement des capacités en matière de lutte contre la pauvreté (PA-CaB), du Programme de renforcement des capacités statistiques (StatCaB) et du Réseau de l'OCI pour les petites et moyennes entreprises (OIC-SMENET). Au total, le SESRIC a indiqué avoir mené 49 activités dans le domaine du travail, auxquelles ont participé plus de 3 000 experts de tous les États membres.  

La Conférence internationale sur le marché du travail (ICLM) s'est achevée par l'adoption d' une série de résolutions. Les documents finaux sont disponibles sur le site web de l'OCI. Les participants ont également exprimé leurs remerciements au Secrétariat général et aux institutions concernées de l'OCI, notamment le SESRIC, et ont invité ces dernières à continuer d'aider les pays membres, à leur demande, à poursuivre leurs efforts visant à créer un environnement propice à la création effective d'emplois pleins et productifs et d'un travail décent pour tous.

Sur la base des conclusions de la réunion, le SESRIC s'engage à soutenir les pays membres par le biais de recherches fondées sur des données, du développement statistique et d'initiatives de renforcement des capacités, et continuera à travailler en étroite collaboration avec l'OCI et ses partenaires internationaux pour mettre en œuvre les décisions de la Conférence et renforcer l'action collective dans le domaine du marché du travail.

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